Hoe ziet deze functie er uit?
Als teamcoach ben jij de motor achter de dagelijkse werking van je samensturend team. Je zorgt ervoor dat de algemene teamwerking, en de opvolging van dienstverlening vlot verloopt. Een teamcoach is de verbindende kracht die:
- vertrouwen kan creëren en oog heeft voor het welbevinden en het motiveren van collega’s en het team.
- de methodiek van begeleid werken toepast voor diverse vormen van arbeidszorg.
- een actieve rol opneemt in het ontwikkelen van een visie op inclusieve tewerkstelling.
- vooropgestelde doelen in het kader van arbeidszorg en Begeleid werken nastreeft.
- mee in het team staat en evenzeer als jobcoach met individuele werktrajecten aan de slag gaat.
Werkburo Brussel-Halle-Vilvoorde is een samenwerkingsverband met verschillende zorgaanbieders. Als regioverantwoordelijke heb je een coördinerende rol waarbij je:
- deel uitmaakt en een pro actieve rol opneemt in het dagelijks bestuur van het Werkburo Vlaanderen.
- afstemt met collega’s over beleidszaken en doelen op korte en lange termijn.
- netwerken en samenwerkingen versterkt, en nieuwe kansen exploreert.
- participeert aan verschillende overlegfora.
- waakt over blijvende dynamieken en innovatie in het werkveld.
- de ambities van het Werkburo uitdraagt – Werkburo-maak(t) werken inclusief.
Wie komt in aanmerking? Iemand die ...
- Overtuigd is van de kracht van het kunnen en mogen werken op maat.
- Geboeid is om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt kansen te bieden. Klantgerichtheid staat centraal.
- Kennis heeft over arbeidsregelgeving en specifieke wetgeving met betrekking tot Begeleid werken en arbeid specifieke processen. Knowhow over het zorglandschap en instanties is een pluspunt.
- Een bachelordiploma in een menswetenschappelijke richting heeft? Top! Relevante werkervaringen zijn een grote plus.
- Bereid is zich flexibel en regelmatig te verplaatsen. Rijbewijs B en eigen wagen is een groot voordeel in ons werkgebied.
- Vanuit een open, empathische en kritische houding werkt.
- Verbindende communicatie vooropstelt.
- Creatief en proactief is in het zoeken naar kansen en mogelijkheden
- Met de nodige autonomie en flexibiliteit werkorganisatie en -planning vlot op mekaar kan afstemmen
Wat hebben wij jou te bieden?
- Een minimum 80% contract voor onbepaalde duur. Een andere werkbreuk is bespreekbaar.
- Een job in de regio Brussel-Halle-Vilvoorde met uitvalsbasis Pamel (Roosdaal) en Brussel.
- Verloning conform de barema’s van het VAPH (PC 319.01).
- Extra verlofdagen bovenop de wettelijke en optionele aansluiting bij tal van voordelen (hospitalisatieverzekering, fietsleasing, etc.).
- Een fietsvergoeding of tussenkomst in een abonnement van het openbaar vervoer.
- Een werkgeverschap dat de focus legt op de kracht van talenten en gelooft in groei en ontplooiing. In Zonnelied gaan we voor duurzame loopbanen en zetten we in op dialoog en participatie.
- De kans om mee het verhaal te schrijven van Werkburo Vlaanderen. Je wordt ondersteund door een sterk samenwerkingsverband dat zich nationaal en internationaal toont.
Word jij onze nieuwe collega?
Stuur je cv én motivatiebrief naar charlotte.berteele@zonnelied.be
Meer info gewenst? Contacteer Charlotte Berteele op 0471/70.47.16
Bij algemene vragen kan je steeds terecht op het nummer 053/64.64.30 (Team Personeel) of via personeel@zonnelied.be.
